商业银行董事会治理:特征与绩效——基于美国银行业的实证研究
2008-07-25分类号:F837.12;F224
【部门】武汉大学经济与管理学院
【摘要】本文以1996—2005年间美国43家商业银行为样本,实证分析了商业银行董事会治理的特征及其对绩效的影响。研究表明:平均而言,商业银行董事会的规模略大于非金融性企业的这一指标,且外部董事的比例较高;董事会规模与银行绩效之间存在非线性的倒U型曲线关系,但外部董事的比例对银行绩效的影响不显著;董事长与总经理两职合一、董事会次级委员会的数量、外部董事拥有的董事席位数均与银行绩效显著负相关;董事会会议频率对当年度银行绩效的影响不显著,但与前一会计年度的绩效之间存在显著的负相关关系;董事持股比例与银行绩效之间存在非线性的关系,而总经理任职年限对银行绩效的影响不显著。
【关键词】商业银行 董事会 公司治理 银行绩效
【基金】国家社科基金项目“基于银行业行业特征的商业银行公司治理机制研究”(项目批准号:06BJY107);; 教育部“新世纪优秀人才支持计划”项目;; 武汉大学国家“985”创新研究基地项目子课题的资助
【所属期刊栏目】金融研究
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