【摘要】本文在充分肯定推荐免试生工作在研究生招生、培养中的作用前提下，对推荐免试生工作中存在的近亲繁殖、推荐标准不统一、质量难以把握等问题及其原因进行了分析，并针对这些问题提出了对推荐单位限定自留比例、建立交换推荐免试生工作区、提高对英语水平的要求标准、建立推荐免试生试读制等意见和设想，旨在进一步完善推荐免试生工作制度，以保证研究生的招生、培养质量