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利用金蝶软件优化商贸批发企业绩效考核

2015-03-25分类号:F724;F272.92

【作者】么秀杰  
【部门】集宁师范学院经管系  
【摘要】本文结合商贸批发企业自身特点,利用金蝶商贸(高级版)软件设计并优化绩效工资考核办法,有效解决了商贸批发企业薪酬绩效方面的难题,利于企业扩大规模,加强管理,提升效益。
【关键词】金蝶软件  商贸批发  绩效考核  自定义
【基金】
【所属期刊栏目】财会月刊
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