【摘要】实现人力资源的有效配置———建行台州市分行富余人员分流的实践□徐曙鹰齐昌华在国有专业银行向商业银行转轨过程中，建行台州市分行按照建行总行提出的职工队伍实现“零增长”要求，结合台州“一个中心（黄岩、椒江、路桥）、南北两翼（温岭、临海）”的战略构想，把机...