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大数据当道;招聘难题怎么破?——以谷歌公司为例

2015-09-15分类号:F272.92;F49

【作者】秦丹  陈进  
【部门】上海理工大学管理学院  
【摘要】1998年成立于美国的谷歌公司是一家致力于互联网产品与服务的跨国科技企业,是互联网上最受欢迎的5大网站之一,并被公认为全球最大的搜索引擎。随着越来越多的公司开始关注大数据的应用,并通过数据分析技术和人力资源管理变革以提高人力资源招聘管理的效率,谷歌公司作为大数据运动的倡导者和先行者,在人力资源招聘模式创新方面取得了显著的成效。优越的工作环境、独特的企业文化、较高的薪酬水平和良好的发展前景吸引着全球求职
【关键词】大数据  人力资源招聘  谷歌公司
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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