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日本的职业技能竞赛概述

2014-07-10分类号:G719.313

【作者】邹吉权  刘晓梅  
【部门】天津职业大学  
【摘要】日本的职业技能竞赛经过50多年的发展,已经制度化、规范化和常态化,有一套完备的竞赛体制、规章制度、组织机构和专家队伍,其组织工作严密、细致、周到,选手训练有素,竞赛的开放性、公平公正性、品牌效应做得都非常成功,吸引了更多的青年人学习技能、从事技能性工作,对日本经济社会发展起到了无可替代的作用,值得学习和借鉴。
【关键词】日本  职业技能竞赛  开放性  品牌效应
【基金】2013年度天津市哲学社会科学规划课题《职业技能大赛的国际比较研究》(编号:TJJX13-021),主持人:邹吉权; 天津市教育科学“十二五”规划项目《高职院校教师专业发展的国际比较研究》(编号:VE3014),主持人:邹吉权
【所属期刊栏目】职业技术教育
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