标题
  • 标题
  • 作者
  • 关键词

日本人事考核制度和马克思的被排挤的劳动

1997-03-30分类号:F24

【作者】日原容  杨春廷
【部门】日本国广岛修道大学
【摘要】
【关键词】人事考核  考核者  劳动效率  可信赖性  业务目标  组织能力  考核原则  目标管理  能力考核  目标设定  
【基金】
【所属期刊栏目】现代日本经济
文献传递