【摘要】Burdett-Mortensen模型是解释工资差异的重要理论模型。本文运用Burdett-Mortensen模型构建了教育收益与教育程度之间的关系,并进行了实证,实证结果与Burdett-Mortensen理论模型基本一致,说明了职工薪酬获得不仅受到教育程度的影响,还直接受到行业失业率的影响。