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创业板上市公司高管激励与公司成长性实证研究

2013-11-20分类号:F832.51;F224

【作者】刘磊  
【部门】金陵科技学院  
【摘要】一、引言创业板上市公司的建立和发展,体现了我国资本市场的多层次建设取得了突破性进展。创业板上市公司的属性不同于主板上市公司,其中最大的区别是创业板上市公司的成长主要依赖技术创新和人才资源,高管离职等问题的出现很可能会使公司资源流失,对公司发展不利。那么,如何对创业板上市公司高管进行激励,对其激励是否会促进创业板上市公司的成长,是本文研究的重点所在。
【关键词】公司成长性  高管激励  主板上市  资本市场  高管持股比例  公司资源  营业收入增长率  净利润增长率  高管薪酬  深圳证券交易所  
【基金】江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目(项目编号:2010SJD630046)的阶段性研究成果
【所属期刊栏目】财会通讯
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