【摘要】在比较分析中美两国零售业平均工资差异和特征的基础上,通过spss17.0软件,从宏观和微观剖析中美零售业平均工资的影响因素,然后结合两国国情,解释中国零售业平均工资偏低的原因,据此提出提高中国零售业平均工资水平和完善整个收入分配机制的建议。