【摘要】1.预算绩效管理改革是一项长期工作,要统筹考虑,逐步推进。从意大利1997年开展预算改革,要求提交预算绩效目标开始,直至2008年开始实施预算支出模式改革,才有了真正意义上的绩效预算;即便如此,绩效预算改革依然尚未完成,还有很多问题有待进一步解决。目前,我部正在积极开展预算绩效管理改革,逐步建立符合我国国情的预算绩效管理体制,在推进这项