人力资本、社会资本与农村已婚男女非农就业
2013-08-03分类号:F323.6;F224
【部门】对外经济贸易大学保险学院
【摘要】农村已婚男女在非农部门实现稳定就业是解决我国农村剩余劳动力向非农部门转移的关键。文章基于2008年中国综合社会调查数据,通过建立多重选择MLM模型及二元Probit模型考察了农村已婚男女实现非农就业的决定因素及性别差异。研究发现,人力资本、社会资本和地理因素在农村已婚男女从事非农工作及维持非农工作的稳定性中发挥着关键作用。具体而言,受教育程度高、健康状态好、拥有城镇户口、靠近城镇增加了他们从事非农工作的机会,降低了其失去非农工作的风险;已婚男性非农工作机会远高于女性,失去非农工作的风险远低于女性。
【关键词】人力资本 非农就业 户籍制度 农村劳动力 MLM模型
【基金】教育部人文社会科学研究青年基金项目(12YJC840006); 北京市哲学社会科学规划青年项目(11JGC23)
【所属期刊栏目】财经研究
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