我国最低工资制度的就业效应分析
2013-12-05分类号:F249.24
【部门】东北财经大学劳动就业和人力资本开发研究中心/经济学院
【摘要】最低工资的就业效应是劳动经济学中最富争议的研究主题之一。本文使用我国1995—2010年全国29个省(市)、自治区的年度面板数据,应用计量经济学的实证研究方法,采用截面数据加权的方式以消除截面异方差,依据设定的理论模型进行广义最小二乘法回归,对我国劳动力市场中最低工资的就业效应分时间、分区域和分产业进行系统的研究,对每一个回归结果进行分析,并给出综合结论和对策。
【关键词】最低工资制度 就业效应 产业转移
【基金】
【所属期刊栏目】财经问题研究
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