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谷歌是如何成为理想雇主的?

2013-02-23分类号:F272.92;F49

【作者】Farhad Manjoo  
【部门】
【摘要】谷歌的人力运营部(People Operations,简称POPS)像一个严密的科学实验室,其核心是一个复杂的数据追踪分析系统。POPS致力于获取每位员工方方面面的准确信息,以便第一时间把握员工的需求,帮助企业平稳良好地运作。
【关键词】谷歌  追踪分析  第一时间  运营部  人事决策  辅助实验  后天培养  排队时间  专业程度  工作效率  
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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