【摘要】2013年5月23日Financial Times弹性工作模式一直以来被认为是一种灵活的工作模式,它在提高员工工作效率和满意度等方面有着很大的优势。但雅虎CEO玛丽莎·梅耶(Marissa Mayer)今年2月份却颁布规定禁止员工在家办公,引起公众哗然。这不禁让我们反思弹性工作模式本身的弊端及其在实行过程中存在的问题。