【摘要】一、引言幸福经济学认为,幸福感是一种心理效用,是经济行为的目标之一。财务人员作为一个庞大的社会群体,其幸福感受到各种社会因素和个人因素的影响。在西方国家财务领域,财务人员幸福感已成为财务管理的一项核心内容,逐渐与其他各项传统的财务管理模式融于一体。在幸福感体系中,主观幸福感是幸福感的一种类型,是指个人对自己的生活质量与预期标准比较后所做的整体性评价,是一种个人的主观感受。主观幸福感由生活满意度和情绪体验两个部分组成,前者是指个人从总体上对生活质量满意的程度,