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用人单位辞退已提出辞职申请的劳动者是否要承担违法解除责任

2013-06-06分类号:D920.5;D922.5

【作者】梁华乔  
【部门】广东省中山市中级人民法院  
【摘要】案情简介■何某于2011年3月24日入职某塑料公司,任职保安。2011年5月25日晚,在何某值班期间,某塑料公司的变压器被偷窃。6月26日,何某填写了一份《员工离职申请表》。《员工离职申请表》显示,离职工作原因在"试用期不合格"一栏处打勾,离职类别在"辞职"一栏内打勾,且某塑料公司还特别注明
【关键词】辞职申请  用人单位  塑料公司  试用期间  劳动合同  员工离职  打勾  特别注明  单方解除  工作原因  
【基金】
【所属期刊栏目】中国劳动
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