【摘要】现在的人力资源市场上,有这样一个有趣的现象:用人单位抱怨"无人可用",求职者抱怨"机会太少"。常常听到做人力资源的人发牢骚说:"招聘真难,是个人就敢漫天要价,不掂掂自己几斤几两,就跟我谈薪水谈待遇。"求职者的牢骚就更多了,具有代表性的是:"给那么点儿钱谁干啊,职位那么低谁干啊,这个老板根本就不重用人才!"原本以为,工作几年的职场"老鸟"会比"菜鸟"们聪明些,懂得如何才能成为受老板赏识的员工。不料,跟几个朋友聊天之后才明白,很多人虽然在职场中