【摘要】近年来,江苏省财政厅以绩效目标为龙头构建预算绩效管理机制,科学组织绩效目标编制,突出强化绩效目标审核,积极推进绩效目标与预算管理和项目管理的融合,从源头上增强预算编制的科学性、预算执行的可行性和监督问效的可追溯性,推进财政科学化精细化管理水平不断提升。(一)不断扩面增点,稳步扩大绩效目标管理范围。预算绩效目标管理是一项要求高的工作。江苏省财政厅采取先试点探索、再扩面推开的办法。2010年在省科技厅开展试点,2011年扩大到