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五大阶梯型创新激励

2012-12-15分类号:F426.21;F273.1

【作者】谢江龙  齐捧虎  
【部门】西北大学经济管理学院  
【摘要】人人想创新,人人能创新!如何实现全员创新,提升企业管理水平,王村煤矿五大创新激励中蕴藏着管理的智慧。近些年来,全员创新成为企业研究的热点问题,许多企业也将全员创新作为加强自身竞争力的有效途径进行推行。然而在实践中真正能够激励员工参与实现全员创新的企业并不多见。王村煤矿是一家地处产煤大省陕西的国有煤矿企业,
【关键词】国有煤矿企业  产煤大省  企业研究  阶梯型  煤炭工人  保健因素  专利保护制度  激励形式  双因素理论  需求层次  
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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