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构建具有竞争力的人力资源管理体系——A证券公司业务职级体系浅析
2012-04-15
分类号：F272.92;F832.51
【作者】
李峥
【部门】
南京大学
【摘要】
本文分析探讨了A证券公司业务职级管理体系的构建原理与运作特点,以期为我国证券公司的业务转型和组织革新提供有益参考。
【关键词】
转型 核心竞争力 任职资格 业务职级
【基金】
【所属期刊栏目】
中国人力资源开发
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