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个人知识组织化

2011-04-15分类号:F272.92

【作者】娄雅婷  
【部门】中国人民大学劳动人事学院  
【摘要】本文旨在探讨如何有效地将个人知识组织化。在介绍个人知识和组织知识的区别与联系基础上,描述了个人知识组织化的转化机制,提出了促进个人知识组织化的人力资源管理实践措施。
【关键词】个人知识  组织知识  人力资源管理实践
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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