管理移植与创新的演化分析——基于鞍钢宪法的研究
2011-11-17分类号:F270.7
【部门】东北财经大学工商管理学院
【摘要】鞍钢宪法是新中国成立后本土诞生并对后福特制产生重要影响,从而具有世界性意义的管理思想。本文借鉴遗传、变异、选择机制的演化分析方法,建构了管理移植的动态演化模型,考察了鞍钢宪法对20世纪管理思想移植路径的影响和作用,进一步明确了鞍钢宪法作为本土化的管理思想的价值,以及在管理学范式转换与重建中承载的世界意义。
【关键词】鞍钢宪法 管理移植 管理创新 演化分析
【基金】国家社会科学基金重大项目“新组织理论;组织治理研究”(批准号11&ZD153),国家社会科学基金项目“组织变革理论的科学化与方法论问题研究”(批准号10CGL006); 国家自然科学基金项目“开放式创新导向/能力;动态能力与组织学习:理论建构与实证研究”(批准号71172118)
【所属期刊栏目】中国工业经济
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