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教师专业发展的内在限度与实践突破

2010-08-25分类号:G451.1

【作者】李宜江  
【部门】华东师范大学教育科学学院  安徽师范大学教育科学学院  
【摘要】教师专业发展的内在限度包括教师对其工作对象的认知与驾驭限度、教师专业知识的权威与发展限度、教师专业能力的转化与迁移限度、对教师专业态度要求的普适标准与个体差异限度。在教师专业发展实践中,应不断突破教师专业发展的内在限度,提升教师专业发展水平。
【关键词】教师  专业发展  限度  突破
【基金】朱家存教授主持的安徽省重点教学研究项目“新课程背景下教师教育人才培养模式的理论与实践研究”(2007JYXM025)的成果之一
【所属期刊栏目】教育发展研究
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