【摘要】从权变理论和力场理论的角度出发,对供应链的协作进行了研究。首先,利用权变理论对供应链协作的框架进行了分析。其次是利用力场理论分析了组织变革的过程,并结合K.Lewin提出的组织间协作过程模型,给出了供应链协作的过程模型,为不确定情形下供应链协作的研究提供了一个新的思路。