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产业集聚效应与地区工资差异研究

2010-09-15分类号:F270;F240

【作者】王海宁  陈媛媛  
【部门】南开大学经济学院人口与发展研究所  南开大学经济学院国际经济与贸易系  
【摘要】与以往研究产业外部性对工资影响的文献不同,本文从城市经济学的角度出发,以2004年全国30个省区的36个工业行业为研究对象,研究了产业的空间集聚对工资水平的影响。首先分别考察了产业内集聚和产业间集聚对工资的影响,研究结果发现只有产业内集聚可以显著地提高工资水平,而产业间集聚对工资的影响则不显著;当考察产业集聚的条件,即产业的市场结构时,我们发现产业竞争会通过产业内集聚降低工资水平,而垄断会通过产业内集聚提高工资水平,对于大部分样本来说,产业内集聚对工资的综合作用为负,这与未考察产业集聚发挥条件时的结论形成强烈对比。
【关键词】工资  产业内集聚  产业间集聚  产业竞争
【基金】
【所属期刊栏目】经济评论
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