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当代企业文化两个维度的运作管理模式

2010-08-15分类号:F270

【作者】王维平  王彬霞  
【部门】南方医科大学人文与管理学院  天津科技大学学生处  
【摘要】本文在总结企业文化实践经验的基础上,把企业文化分为企业文化养成——文化的静态运作模式和企业文化积累——文化的动态运作模式两个维度。以便为当代企业文化建设和管理的推进提供实践参考依据。
【关键词】企业文化  二维形态  运作模式
【基金】
【所属期刊栏目】管理世界
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