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我国高校人力资源的人本管理探讨

2009-07-15分类号:G647.2

【作者】聂晶  
【部门】西南民族大学管理学院四川成都  
【摘要】本文主要介绍了人本管理的概念和高校实行人本管理的重要性,分析了我国高校人力资源管理中存在的问题并提出我国高校人力资源人本管理的相关对策建议。
【关键词】高校  人力资源管理  人本管理
【基金】
【所属期刊栏目】开发研究
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