【摘要】自20世纪90年代中期开始,我国进入城市化加速阶段,随着从乡村中国向城市中国转型,产生了诸多城市问题。为避免城市化的副作用,提高我国可持续竞争力及人口生存与发展的质量,必须进行城市管理创新。文章提出,我国在城市管理体制创新方面可借鉴一下城镇管理的职业经理制,这是目前国际上证明最为有效的城市管理制度,也是我国城市管理从粗放向集约转型,落实人才强国,提升城市效率与竞争力,建立健全公共服务型城市政府,完善市场经济体制的需要。同时,改革开放以来,随着我国社会主义市场经济体制的完善,试行城镇管理职业经理制的条件也基本成熟。文章提出,在我国试行城镇管理职业经理制,一定要坚持在党委的领导下发展以地方人民代表...