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组织沉默研究述评及启示

2009-06-15分类号:F272

【作者】徐荣  曹安照  
【部门】安徽工程科技学院  
【摘要】组织沉默作为员工在组织中的行为表现,对组织绩效有着重要的影响。本文首先回顾了组织沉默有关研究及意义,进而结合我国企业管理进行了反思。
【关键词】组织沉默  企业管理  人力资源管理
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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