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组织沉默研究述评及启示
2009-06-15
分类号:F272
【作者】
徐荣 曹安照
【部门】
安徽工程科技学院
【摘要】
组织沉默作为员工在组织中的行为表现,对组织绩效有着重要的影响。本文首先回顾了组织沉默有关研究及意义,进而结合我国企业管理进行了反思。
【关键词】
组织沉默 企业管理 人力资源管理
【基金】
【所属期刊栏目】
中国人力资源开发
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