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浅析人力资源管理中的统计运用
2009-07-15
分类号:F272.92
【作者】
刘红
【部门】
广东顺德职业技术学院
【摘要】
本文以人力资源管理的九个基本职能(人力资源规划、工作分析、招聘录用、员工培训、绩效考核、职务评价、薪酬管理、劳动关系、职业发展)为框架,阐述人力资源管理中的统计运用。
【关键词】
人力资源 基本职能 统计运用
【基金】
【所属期刊栏目】
开发研究
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