区域经济发展与人才层次结构的分析模型
2009-08-20分类号:C964;F207;F224
【部门】肇庆学院经济与管理学院 井冈山大学数理学院
【摘要】本文提出了对人才四个层次的划分,并给出一个区域经济发展与人才结构的分析模型。分析认为,区域经济的健康发展依赖于合理人才结构的支持。着眼于区域的长远发展,高层次技术人才和应用开发型人才又必须保持一个适量的比例。
【关键词】人才层次结构 人力资源 区域经济发展 分析模型
【基金】
【所属期刊栏目】开发研究
文献传递