【摘要】本文通过对非营利组织专职人员的专业化现状进行大量问卷调查与个案访谈,将专业水平操作化为基础知能、专业知能和专业精神三个变量进行测量发现,非营利组织专职人员整体的专业水平较低。文章探讨了当前存在这一问题的原因和专业化发展需要解决的问题,提出了相应的对策和建议。