从伊利股份的股权激励剖析绩效评价中的“利润及其增长”
2007-12-08分类号：F426.82;F832.51
【部门】对外经贸大学国际商学院
【摘要】一、案例简介2006年年初,伊利股份经审议通过的股权分置改革方案实施公告在追加对价安排中有如下规定:参加本次股权分置改革的非流通股股东承诺,在股权分置改革方案实施后,若公司2006年和2007年的经营业绩无法达到设定目标,将分别向流通股股东追送一次股份,否则把应向流通股股东追送的股份转送给公司激励对象,作为股权激励。并且分别对2006年和2007年进行以下两次追送安排:如果公司2006、2007年度报告正式公告时,出现下列两种情形之一:1、
【关键词】伊利股份 绩效评价 非流通股股东 投资损失 年度报告 利润总额 主营业务成本 激励对象 改革方案 权益法核算
【基金】
【所属期刊栏目】财务与会计
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