加强职称评定工作科学化管理 发挥职称晋升的导向激励作用
1994-09-20分类号:G251.6
【部门】天津大学
【摘要】加强职称评定工作科学化管理发挥职称晋升的导向激励作用杨玉璞,周丽(天津大学)现行的专业技术职称晋升工作,存在着不少较为明显的弊端,需要进一步完善。尤其是图书资料人员的职称评审工作,更为突出。1.论资排辈熬年头,缺乏竞争意识各单位的职称晋升,基本上是在...
【关键词】科学化管理 职称晋升 职称评定 专业技术职称 图书资料 职称评审 玉璞 竞争氛围 副高级 参考资料
【基金】
【所属期刊栏目】大学图书馆学报
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