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万科的企业文化变革

2007-03-30分类号:F293.3

【作者】李燚  魏峰  
【部门】上海大学  中欧国际工商学院  
【摘要】2005年,一向以经营稳健著称、被业界视为行业楷模的万科集团突然喊出了“颠覆”的激烈口号,“颠覆.引领.共生”成了万科2005年的主题。走进深圳梅林路63号万科建筑研究中心,一幅人体向后做出180度弯折的招贴画形象地表现出万科的全新姿态和决心——颠覆。万科过去的业绩举目共睹:自1991年至2004年,万科营业收入复合增长率达25%,净利润复合增长率达31%,同期上市的企业,像万科这样持续十三年盈利增长的已堪称绝无仅有。那它为什么要颠覆?难道是经营出现了重大问题?它又究竟要颠覆什么?
【关键词】万科  企业文化变革  复合增长率  王石  房地产业  房地产公司  兰州铁道学院  中国房地产  物业管理处  建筑研究  
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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