国企绩效评价体系:财务指标之是非曲直辨析
2007-10-23分类号：F276.1;F275
【部门】清华大学经济管理学院 河北大学
【摘要】国务院国有资产监督管理委员会(以下简称国资委)发布的《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》(以下简称央企考核办法)规定:从2004年开始对中央企业负责人(其实是中央企业,下文简称央企)的业绩考核使用年度指标和三年任期指标两类,前者包括基本指标和分类指标,后者除基本指标和分类指标外,还重新考虑三年任期中每年的考核结果。从表1中可以看出,国资委对央企
【关键词】央企 绩效评价 考核办法 商业伙伴 投资报酬率 工厂制 美国惠普 集权式 经营业绩考核 股东利益最大化
【基金】
【所属期刊栏目】财务与会计
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