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核心知识的甄别

2007-12-15分类号:F272

【作者】梁哨辉  姜振寰  
【部门】哈尔滨工业大学  哈尔滨工业大学  
【摘要】建立起核心知识甄别的四个分析步骤;对个体核心知识甄别需要进行专家选择、专家隐性知识显性化和核心知识特征评估,对专业技术核心知识甄别需要进行技术体系构建、技术水平筛选和配伍性评估。
【关键词】核心能力  知识管理  核心知识  甄别方法
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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