高校薪酬制度改革若干问题的探析
2006-11-18分类号:G647
【部门】北京师范大学 北京师范大学经济与工商管理学院
【摘要】当前,随着公务员工资制度改革和事业单位收入分配制度改革的推进,高等学校收入分配改革将进入一个重要时期。从某种意义上讲,这可能是一个承前启后的特殊时期。因此,从理论上研究探讨高校收入分配和薪酬改革更具有重要的意义。一、两条改革路径的并行与融合回顾高校工资制度改革,可以从制度模式和改革
【关键词】薪酬制度改革 收入分配改革 收人分配 公务员工资制度 工资制度改革 激励理论 改革路径 国家工资 补偿性工资差别 边际税率
【基金】
【所属期刊栏目】中国高等教育
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