【摘要】本文透过我国海外企业的现状，阐述发展海外企业的紧迫性，认为发展我国海外企业的根本出路在于进一步改革海外企业的内外部管理体制，以适应国外自由市场经济要求。作者据此提出了改革驻外人员的审批制度。任期制度、晋升制度和工资制度；完善和加强董事会制度等项措施。