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企业人力资源外包壁垒及管理策略探析
2005-11-20
分类号:F272.92
【作者】
周勇
【部门】
武汉科技大学
【摘要】
在阐述人力资源外包的涵义的基础上,通过对企业人力资源外包业务中各种壁垒进行分析,提出了人力资源外包的管理策略,从而指导企业正确地实施人力资源外包。
【关键词】
人力资源外包 壁垒 管理策略
【基金】
【所属期刊栏目】
中国人力资源开发
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