【摘要】所谓乘车效应,主要指在特定时间,尤其是上下班高 峰时间,起始站上车相隔一分钟,当到达目的地时,有可 能相隔了三十分钟。乘公交车上班族对此 应颇有体会。那么在人力资源管理中的"乘 车效应"又如何呢? 处于高速发展阶段的企业,"乘车效应" 明显。公司成立初期,人员较少,一般只是 人,七八条枪"。但"麻雀虽小,五脏俱全",各种必要 的经营活动都必不可少,包括销售、人力资源、财务、技