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提高员工敬业度

2005-05-05分类号:F272.92

【作者】曾晖  韩经纶
【部门】南开大学   南开大学
【摘要】
【关键词】员工敬业度  工作团队  组织变革  人力资源开发  组织目标  职业发展机会  员工能力  冲突管理  工作设计  工作倦怠  
【基金】
【所属期刊栏目】企业管理
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