企业裁员的合法原则和手段
2005-01-20分类号:F272.92
【部门】祥琦劳动信息咨询公司 才俊人力资源顾问公司
【摘要】随着新年的到来,企业裁员进入“高发期”,如何保障裁员时不与员工发生劳动争议,避免因此而为企业带来的法律责任成为企业管理者不得不面对的现实问题。本刊特约劳动法律专家、资深劳动争议仲裁员左祥琦律师就裁员的主要法律问题一一阐述。
【关键词】企业裁员 劳动争议 左祥琦 劳动合同 劳动法律 仲裁员 用人单位 人力资源部 过失性辞退 仲裁申请
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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