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实现高绩效的企业文化

2005-02-20分类号:F270

【作者】元婷洁  
【部门】首都经济贸易大学  
【摘要】企业文化是影响企业绩效的一个极为重要的方面,本文从企业文化的内涵、功能入手,对企业文化对企业绩效的影响,如何发展企业文化进行了综合分析,并在此基础上对如何改善我国企业文化现状作了理论探讨。
【关键词】企业文化  高绩效  激励  凝聚作用
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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