澳大利亚实行政府部门绩效考评的基本做法
2004-05-05分类号：F816.11
【部门】财政部教科文司 财政部教科文司 财政部教科文司 财政部教科文司
【摘要】一、政府绩效考评制度的理念及其框架体系 澳大利亚的绩效考评制度的设计理念和框架是:首先,根据公众对政府公共服务的需求,确定政府提供公共产品的总体目标。这项工作由支出审查委员会完成,该委员会由政府正副总理、国库部长、财政部长等5人组成,负责根据公众的需要研究确定政府在下一财政年度应提供的公共产品数量和种类,确定预算优先安排的事
【关键词】绩效考评制度 政府部门绩效 支出预算 框架体系 绩效信息 项目管理 编制部门 年度报告 公众服务 公共支出管理
【基金】
【所属期刊栏目】财政研究
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