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江苏省种苗企业管理人员培训和激励措施的探讨

2004-08-20分类号:F324

【作者】常月琴  陆萍
【部门】南京林业大学经济管理学院  南京林业大学经济管理学院 江苏南京210037   江苏南京210037
【摘要】许多企业越来越重视人力资源的培训,本文针对江苏省种苗企业在人力资源配置上存在的问题,从激励措施及人才引进等方面阐述了科技人员、管理人员及市场营销人员的培训。
【关键词】人力资源  培训  激励
【基金】江苏省科技厅科学基金资助项目(BR2000105)
【所属期刊栏目】林业经济问题
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