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针对人的咨询——管理辅导

2004-03-20分类号:F272

【作者】李孝刚  邢少国
【部门】中国人力资源开发研究会管理咨询中心   中国人力资源开发研究会管理咨询中心
【摘要】在美国和英国,有70%以上的企业领袖愿意采用管理辅导方式对管理者进行能力的提升。本文通过一则管理辅导案例,详细地描述了如何确定管理辅导目标,如何制定辅导方案,如何实施辅导,以期对企业领袖有一定的指导作用。
【关键词】管理辅导  过程
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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