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插件式ADTEC教育培训模式

2004-04-20分类号:F272

【作者】尚素春
【部门】中石化江苏石油分公司人力资源部
【摘要】现代经济活动中教育培训成为企业投资回报率最高、投资回报最持久的投资方式。插件式ADTEC教育培训模式具有闭环特征和保持体系相对稳定性和一致性的特点,同时由于采用插件式的建立方式而使培训体系具有自我更新功能,更能适应复杂多变的竞争环境。应用这种模式首先要建立ADTEC模式的体系框架,然后补充插件、充实内容,最后对体系进行整合和完善。这种模式具有较强的适应性和可操作性。
【关键词】插件式  ADTEC  教育培训
【基金】
【所属期刊栏目】中国人力资源开发
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