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提高薪酬体系的内部公平性与外部竞争力——某国有外贸公司薪酬制度改革实践

2004-09-25分类号:F272

【作者】刘晶
【部门】中国机械进出口(集团)有限公司人事部
【摘要】
【关键词】薪酬制度改革  内部公平性  薪酬福利  外部竞争力  基础工资  绩效薪酬  部分收入  人力资源管理  考核指标  战略导向  
【基金】
【所属期刊栏目】中国劳动
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